Prizadevamo si za uveljavitev kulture mirnega in sporazumnega reševanja sporov ter hkrati prispevamo k potencialno manjšim obremenitvam sodišč.

1. ČLEN DOLOČA

»Cilj tega zakona je olajšati dostop do alternativnega reševanja sporov in spodbuditi mirno reševanje sporov s spodbujanjem uporabe mediacije in zagotavljanjem uravnoteženega odnosa med mediacijo in sodnimi postopki.«

Imate vprašanje?

Preglejte rubriko pogostih vprašanj.

Vprašanja in odgovori
Novice

Usposabljanje za odvetnike – Pariška odvetniška zbornica (3.10.2022-25.11.2022)

Spoštovani kolegi, prejeli smo vabilo Pariške zbornice. Najdete ga na povezavi: https://www.odv-zb.si/upload/novice/2022/Paris%20bar%202022.pdf

Več →

Svet OZN za človekove pravice: poziv k prijavi na mesto posebnega/o poročevalca/ko za neodvisnost sodnikov in odvetnikov

Spoštovani kolegi, Ministrstvo za pravosodje nas je obvestilo, da so s strani Stalnega predstavništva RS pri OZN v Ženevi prejeli poziv Urada visoke komisarke za …

Več →

Webinar o vlogi odvetnikov v preiskavi, ki jo je začelo Mednarodno kazensko sodišče o Ukrajini

Vljudno vabljeni na webinar v organizaciji  ELF (European Lawyers Foundation ) in CCBE, o vlogi odvetnikov v preiskavi, ki jo je začelo Mednarodno kazensko sodišče …

Več →

Seminar s področja konkurenčnega prava, Opatija, 12. in 13.5.2022

Spoštovane kolegice in kolegi, objavljamo povabilo hrvaških kolegov na seminar na temo konkurenčnega prava. Seminar bo potekal 12. in 13. maja letos, v Opatiji. Seminar …

Več →
OZS_logo_Akademija

»Odvetnik naj stalno izpopolnjuje svoje strokovno znanje ter skrbi za svojo splošno izobraženost in razgledanost.«

14. ČLEN KODEKSA ODVETNIŠKE POKLICNE ETIKE

Ko smo v upravnem odboru Odvetniške zbornice Slovenije (OZS) junija leta 2012 ustanovili Komisijo za permanentno usposabljanje odvetnikov, smo si stalno obvezno izpopolnjevanje in izobraževanje odvetnikov zamislili kot daljnosežen cilj, uresničitev katerega pa smo vendarle vzeli zelo zares. Zasnovati in ustvariti smo želeli res kakovostno izobraževanje, da bi to lahko postalo obvezno in stalno.

Scroll to Top